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.........   Conducteur de transports de personnes (H/F)   .........

Conducteur de transports de personnes (H/F)

Poste à pourvoir le                                                01/03/2024

Date limite de candidature                                   18/02/2024

Type d'emploi                                                        Emploi temporaire

Durée de la mission                                               6 mois

Nombre de postes                                                  1


Métier(s)                       Chauffeur ou chauffeuse

 

Ouvert aux contractuels : Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.

 

Temps de travail            Temps complet, 1607 heures annuelles              

Télétravail                   Non

Management                 Non

 

Descriptif de l'emploi

 

L'agent, sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, assure le transport collectif de personnes dans un véhicule aménagé à cette kn, et sur des parcours - le plus souvent - prédéterminés. Il effectue une polyvalence technique dans les autres équipes de travail.

 

Missions / conditions d'exercice

 

MISSIONS PRINCIPALES:

  • Accueillir les passagers (périscolaire, centre de loisirs, mercredis loisirs, associations, artistes/personnel des Grimaldines)
  • Faire respecter les règles d'utilisation du bus par les usagers
  • Contrôler et entretenir quotidiennement le véhicule (freinage, gonflage, niveaux...)
  • Renseigner le carnet de bord du véhicule
  • Avertir le responsable de tout dysfonctionnement ou détérioration et faire procéder aux réparations dans les plus brefs délais

 

  • Prendre en charge les bagages éventuels

 

MISSIONS SECONDAIRES:

  • Intervenir, en toute polyvalence, dans une autre équipe technique du service

 

CONDITIONS D'EXERCICE

  • Port des EPI obligatoires à adapter en fonction de l'intervention
  • Réglementation en hygiène et sécurité (connaissance du matériel de balisage de chantiers et sa mise en œuvre, EPI, conditions de stockages de produits dangereux ou polluants...)
  • Code de la route et sanctions encourues en cas de non-respect
  • Horaires de travail d'amplitude variable pouvant comporter des déplacements sur de longues distances

 

CHAMPS RELATIONNELS DU POSTE

Internes: Chef de secteur, Direction des Services Techniques, Agents des services Techniques

Externes: Public spécifique: périscolaire, centre de loisirs, mercredi loisirs, associations, artistes/personnel des Grimaldines

 

CONDITIONS D'EMPLOI

  • Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires
  • Régime Indemnitaire en adéquation avec le poste tenu

 

Profils recherchés

 

SAVOIR ETRE

  • Autonome
  • Polyvalence et capacité d'adaptation
  • Disponibilité

 

SAVOIR FAIRE et EXIGENCES DU POSTE

  • Conduite par tous temps
  • Responsabilité lié au poste
  • Forte responsabilité dans le respect des règles de sécurité et de conduite

 

QUALIFICATIONS NECESSAIRES

  • Permis B, examen psychotechnique
  • Permis D obligatoire, FIMO-FCO à jour

 

 


Contact

Contact                                                                  0494556936

Informations complémentaires                            Vous pouvez prendre contact avec Muriel KRETZ - DRH Au: 04.94.55.69.36

Et transmettre vos CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire par email: grh@mairie-grimaud.fr


Travailleurs handicapés


Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, déknies par le code général de la fonction publique.

À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

 


 

 

 

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